React/react native vývojář/vývojářka Olomouc

Volná místa Olomouc Volná místa Olomouc

Společnost PIXACOM TECHNOLOGY s.r.o. hledá vhodného kandidáta na pozici React/react native vývojář/vývojářka.

Popis pracovní pozice

Ovládáš React nebo React Native a máš za sebou několik úspěšných projektů? Zajímáš se o UX/UI a chceš uživatelům přinášet nejen funkční, ale i vizuálně atraktivní aplikace? Máš cit pro detail a baví tě ladění aplikací? Pokud hledáš smysluplnou práci, kde můžeš vyvíjet aplikace pro záchranné složky, čti dál – možná hledáme právě tebe!
S čím nám budeš pomáhat?
• Aktivní zapojení do vývoje mobilních a webových aplikací.
• Spolupráce s UX/UI designéry na tvorbě uživatelsky přívětivého rozhraní.
• Vývoj nových funkcionalit a jejich optimalizace pro maximální výkon.
• Práce s moderními technologiemi – React, React Native, Node.js, TypeScript.
• Testování a ladění aplikací – chceme, aby naše aplikace fungovaly bezchybně i v krizových situacích.
• Spolupráce s backend vývojáři a integrace REST API.
Co od tebe očekáváme?
• Alespoň 2 roky praxe v React/React Native vývoji.
• Odpovědný přístup k práci a důraz na kvalitní kód.
• Znalost technologií: React, React Native, Node.js, TypeScript, JavaScript, HTML, CSS, REST API, Git.
• Výhodou je zkušenost s: Postman, Remote Desktop, Swagger, VS Code.
• Pro mobilní vývoj: Xcode (iOS) a Android Studio (Android).
• Znalost Apple operačních systémů je výhodou.
Co ti nabídneme?
• Práci na aplikacích, které pomáhají záchranným složkám v terénu.
• Atraktivní finanční ohodnocení – vážíme si tvých dovedností i odhodlání.
• Flexibilní pracovní dobu s možností práce na dálku (home office).
• Věrnostní benefity – čím déle jsi s námi, tím více výhod získáváš.
• Podpora vzdělávání a růstu – školení, workshopy, konference.
• Moderní kanceláře v centru Olomouce s přátelským týmem a neformální atmosférou.
Máš zájem? Pošli nám svůj životopis s ukázkou své práce na hr@pixacom.cz a staň se součástí našeho vývojového týmu!
Termín uzávěrky zaslání životopisů s motivačními dopisy je dne 25. 4. 2025.